Page 35 - 2015 brochure-AmCham's CHRMA

24 小时任何时候，只要在工作生活中，发现或者与伙伴
合作中感受到了他 / 她对“创新”、“责任”、“速度”、以及
其他公司核心价值观有所实践的行为，就可以随时为他 / 她
填写点赞卡。践行欧普价值观行为，鼓励彼此超过职责范围
帮助同事和公司获得成功；传播正能量，积极行动，体现核
心价值观要求，营造相互尊重和信可的文化氛围。